หุ้น-การเงิน

โตเกียวมารีนฯ เบี้ยประกันขายผ่านตัวแทนพุ่งรอบ 12 ปี

โตเกียวมารีนประกันชีวิต โชว์ผลงานเบี้ยประกันชีวิตขายผ่านช่องทางตัวแทน 10 เดือนแรกเติบโตกว่า 156% ผลงานปีนี้สูงสุดในรอบ 12 ปี คาดสิ้นปีนี้ทะยานขึ้นท็อป 5 หลังยอดรีครูทคนใหม่ได้กว่า 2,425 คน ดันเบี้ยรับปีแรกทะลุเป้า 1,600 ล้านบาท คาดปีหน้าบุก “ประกันบำนาญ-ยูนิตลิงก์” ตอบรับสังคมสูงวัย-เทรนด์ลงทุน พร้อมแผนขยายสาขาใหม่

วันที่ 23 ธันวาคม 2564 นายสมโพชน์ เกียรติไกรวัล ประธานที่ปรึกษาสำนักกรรมการผู้จัดการและสายงานตัวแทน บริษัท โตเกียวมารีนประกันชีวิต (ประเทศไทย) จำกัด (มหาชน) เปิดเผยว่า ในปี 2564 ยอดขายประกันผ่านช่องทางตัวแทนของบริษัทประสบความสำเร็จมากที่สุดในรอบ 12 ปี หรือนับตั้งแต่เริ่มดำเนินธุรกิจช่องทางตัวแทนในประเทศไทย โดยปีนี้บริษัทรีครูทตัวแทนใหม่เข้ามาได้สูงกว่า 2,425 คน ส่งผลให้จำนวนตัวแทนของบริษัทในปัจจุบันสูงกว่า 9,460 คน จากปีก่อนที่มีอยู่ 7,035 คน ซึ่งถือว่าผลงานค่อนข้างแข็งแกร่งมาก

โดยช่วง 10 เดือนแรกของปีนี้ (ม.ค.-ต.ค.64) มีเบี้ยรับปีแรกผ่านช่องทางตัวแทนเติบโต 156% เมื่อเทียบจากช่วงเดียวกันปีก่อน สูงสุดในอุตสาหกรรมฯ ขณะที่เบี้ยรับปีแรกผ่านช่องทางตัวแทนทั้งระบบติดลบไปกว่า 5.7%

ด้านผลงานเบี้ยรับรวมผ่านช่องทางตัวแทนของบริษัทปีนี้ทำได้สูงกว่า 6,000 ล้านบาท มีอัตราการเติบโต 10.4% ครองส่วนแบ่งตลาดอันดับที่ 6 และคาดว่าปิดบัญชีสิ้นปีจะขึ้นเป็นอันดับที่ 5 ได้สำเร็จ ในขณะที่เบี้ยรับรวมผ่านช่องทางตัวแทนทั้งระบบยังติดลบ 0.6%

ทั้งนี้ตัวเลข 11 เดือนแรกปีนี้บริษัทมีเบี้ยรับปีแรกผ่านช่องทางตัวแทนทะลุเป้า จากต้นปีและกลางปีที่คาดไว้ 1,400-1,600 ล้านบาท แต่ทำได้จริง 1,638 ล้านบาท จึงคาดว่าปิดสิ้นเดือน ธ.ค.64 เบี้ยรับปีแรกผ่านช่องทางตัวแทนจะแตะระดับ 1,800 ล้านบาท และเมื่อรวมช่องทางขายประกันกลุ่มจะมีเบี้ยรับ 1,900 ล้านบาท

“ปีนี้เราบรรลุเป้าหมายของบริษัท ซึ่งถือเป็นปีที่น่าตื่นเต้นที่สุดที่ทำได้ตั้งแต่ช่วง 10 เดือนแรก โดยเรามียอดขายประกันเติบโตเป็น 100% ต่อเดือน แต่ภาพในปี 2565 เราคงไม่ได้ตั้งเป้าเบี้ยโตมาก โดยคาดว่าเบี้ยรับปีแรกจะทำได้ประมาณ 1,600 ล้านบาท เพราะโควิดโอไมครอนยังมีความไม่แน่นอน คาดว่าคงกระทบต่อเศรษฐกิจอีก 1-2 เดือนข้างหน้า แต่คงไม่รุนแรงมาก และสำนักงาน คปภ.ยังไม่อนุญาตให้เปิดสอบไลเซนส์ใหม่ผ่านออนไลน์” นายสมโพชน์ กล่าว

นายสมโพชน์ กล่าวต่อว่า สำหรับแผนขยายสาขา ในช่วง 2 ปีที่ผ่านมาบริษัทเปิดสาขาใหม่ไปแล้วเกือบ 20 แห่ง เฉพาะปีนี้เปิดใหม่ 10 แห่ง ปัจจุบันมีสาขาอยู่ทั้งหมด 40 สาขา และอยู่ระหว่างเปลี่ยนจุดรับส่งเอกสารเป็นสาขาอีก 18 แห่งในปีหน้า จากปัจจุบันมีจุดรับส่งเอกสารอยู่ทั้งหมด 50 แห่งทั่วประเทศ ขณะที่แผนธุรกิจในปีหน้าจะโปรโมทสินค้าประกันบำนาญตอบรับเทรนด์สังคมผู้สูงอายุมากขึ้น และมีตีตลาดสินค้าประกันชีวิตควบการลงทุน(Unit-Linked) มากขึ้นด้วย