ข่าวล่าสุด
ข่าว: อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
ศิลปะการสื่อสารที่ทรงพลัง สำหรับผู้นำยุคใหม่
คอลัมน์ : Sd Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
การสื่อสาร คือ เครื่องมือสำคัญที่หัวหน้างาน ผู้บริหาร และผู้นำองค์กรในยุคใหม่ ต้องมีควา...
ความรับผิดชอบ
คอลัมน์ : SD Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
ภาษาอังกฤษมีคำที่แปลเป็นไทยว่า “ความรับผิดชอบ” อยู่ 2 คำคือ Responsibility และ Accounta...
มาทำงานเอาสังคม ไม่เน้นเติบโต
คอลัมน์ : SD Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
บริษัท สลิงชอท กรุ๊ป จํากัด
บางครั้งเจ้านายก็อยากจะผลักดันเราให้โตขึ้น เป็นหัวหน้า เป...
เพื่อนร่วมงานแบบ “ไอ้นั่น”
คอลัมน์ : SD Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
ไอ้นั่น” อาจเป็นคำไม่สุภาพนัก แต่เชื่อไหมว่าแทบทุกสถานที่ทำงานจะมีคนที่เราอยากเรียกเขา ...
หัวหน้าต้องหยุดทำงาน
คอลัมน์ : SD Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
เมื่อได้เลื่อนตำแหน่งเป็นหัวหน้า สิ่งแรกที่ต้องทำคือ หยุดทำงาน !
การเป็นหัวหน้าครั้ง...
องค์กรมี Successor หรือยัง ?
คอลัมน์ : SD Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
มีหลายองค์กรมากมายที่ไม่มีการวางแผนในเรื่องนี้ พอถึงเวลาที่ผู้บริหารเกษียณอายุหรือลาออก...
พูดตรงหรือพูดแรง
คอลัมน์ : SD Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
การพูดกันตรง ๆ เป็นเรื่องดี แต่บางครั้งหลายคนก็เข้าใจผิดคิดว่าตัวเองเป็นคนพูดตรง แต่จริ...
เราไม่จำเป็นต้องอยู่กันแบบครอบครัว
คอลัมน์ : SD Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
ผมเชื่อว่าคนทำงานเกือบทุกคนมักได้ยินคำที่พูดกันบ่อย ๆ ว่า ออฟฟิศของเราอยู่กันแบบครอบครั...
ตัวอยู่แต่ใจจากไป
คอลัมน์ : SD TALK
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
พนักงานที่ตัวอยู่แต่ใจจากไป สร้างความเสียหายให้องค์กรกว่า 90 ล้านเหรียญสหรัฐต่อปี สำหรั...
การรับมือกับ Hybrid Working Teams
คอลัมน์ : SD Talk
ผู้เขียน : อภิวุฒิ พิมลแสงสุริยา
ปัจจุบันองค์กรส่วนใหญ่ปรับรูปแบบการทำงานไปเป็น Hybrid กันเกือบหมด บางองค์กรให้พนักงานเข...