Pension Point CARE สูตรใหม่คำนวณบำนาญ ประกันสังคมบังคับใช้ปีหน้า

Pension Point CARE สูตรใหม่คำนวณบำนาญ ประกันสังคมเตรียมบังคับใช้ปีหน้า เพิ่มความเป็นธรรม-โปร่งใสให้ผู้ประกันตน

สำนักงานประกันสังคม (สปส.) เดินหน้าปรับระบบคำนวณบำนาญชราภาพครั้งใหญ่ หลังบอร์ดประกันสังคมมีมติเอกฉันท์ผ่านร่างกฎกระทรวง “บำนาญสูตร CARE (Career Average Revalued Earnings)” พร้อมยืนยันว่าเป็นสูตรที่ให้ประโยชน์กับผู้ประกันตนมากกว่าเดิม ทั้งมาตรา 33 และ 39 โดยคาดว่าจะเสนอรัฐมนตรีแรงงานและเข้าสู่การพิจารณาของคณะรัฐมนตรี (ครม.) ก่อนประกาศใช้ในราชกิจจานุเบกษา คาดเริ่มใช้จริงเดือนมกราคม 2569

สำนักงานประกันสังคมเปิดเผยโมเดลใหม่ “Pension Point CARE” ระบบคิดบำนาญแบบใหม่ ที่ถูกออกแบบมาให้สะท้อนการส่งเงินสมทบของผู้ประกันตนอย่างเป็นธรรมมากขึ้น โดยทุกเดือนที่ผู้ประกันตนส่งเงินสมทบ จะถูกแปลงเป็น “แต้มบำนาญ” และนำไปคำนวณเป็นเงินบำนาญเมื่ออายุครบ 60 ปี

ระบบใหม่คิดอย่างไร ?

โมเดล Pension Point CARE ใช้วิธีนำค่าจ้างของผู้ประกันตนมาเปรียบเทียบกับค่าจ้างเฉลี่ยของทุกคนที่ส่งสมทบในเดือนเดียวกัน เพื่อคำนวณออกมาเป็นแต้มบำนาญรายเดือน หากค่าจ้างสูงกว่าเฉลี่ย แต้มบำนาญจะมากกว่า 1 แต่หากค่าจ้างต่ำกว่าเฉลี่ย แต้มจะต่ำกว่า 1

เมื่อถึงวัยเกษียณ แต้มสะสมทั้งหมดจะถูกนำไปรวมกับอัตราบำนาญ ที่ปรับเพิ่มขึ้นตามจำนวนปีที่ส่งสมทบ โดยผู้ที่ส่งเงินเกิน 15 ปีขึ้นไปจะได้อัตราบำนาญสูงขึ้นทุกเดือน

ตัวอย่างการคำนวณแต้มบำนาญ

ประกันสังคมยกตัวอย่าง 3 เดือน ได้แก่

• มิถุนายน ค่าจ้าง 11,706 บาท เทียบค่าจ้างเฉลี่ยเท่ากัน ได้แต้ม 1.00
• กรกฎาคม ค่าจ้าง 11,706 บาท แต่เฉลี่ยสูงกว่า ได้แต้ม 0.98
• สิงหาคม ค่าจ้างเพิ่มเป็น 13,000 บาท เฉลี่ย 12,125 บาท ได้แต้ม 1.07
• สรุปแต้มบำนาญเฉลี่ยอยู่ที่ 1.02

ใครได้ประโยชน์ ?

ประกันสังคมระบุว่า ระบบใหม่นี้ช่วยเพิ่มความเป็นธรรมแก่หลายกลุ่ม ได้แก่

• ผู้ประกันตนมาตรา 33 และ 39 ได้รับแต้มบำนาญตามการส่งเงินสมทบจริง
• ผู้ที่ค่าจ้างผันผวน ได้รับบำนาญตามสัดส่วนรายได้แต่ละเดือน
• ผู้ที่ส่งสมทบระยะยาว จะมีแต้มสะสมเพิ่ม ส่งผลให้บำนาญสูงขึ้น
• ผู้ที่กำลังจะเกษียณ มีสิทธิได้รับบำนาญที่สะท้อนรายได้จริงมากขึ้น

สปส.-แรงงานไทยเคลียร์ข้อกังวลไม่กระทบ ม.33

เมื่อวันที่ 12 พฤศจิกายน สปส.รับหนังสือข้อกังวลจากสมาพันธ์สมานฉันท์แรงงานไทย (สสรท.) ซึ่งห่วงว่าการใช้สูตร CARE อาจกระทบสิทธิของผู้ประกันตน ม.33

สปส.ชี้แจงชัดเจนว่า สูตร CARE ไม่ทำให้ใครเสียสิทธิ แต่กลับเพิ่มความเป็นธรรม และทำให้ผู้ประกันตนคาดการณ์บำนาญได้ชัดเจนขึ้น พร้อมย้ำว่า ทั้ง สปส. และ สสรท. มีเป้าหมายเดียวกัน คือ บำนาญที่เพียงพอ ยุติธรรม และยั่งยืน

ประโยชน์สำคัญของสูตร CARE

1.คาดการณ์ได้ ไม่เสี่ยงดวง 5 ปีสุดท้าย

เปลี่ยนจากระบบที่อาศัยค่าจ้าง 5 ปีสุดท้าย มาเป็นการเฉลี่ยตลอดการทำงาน โดยปรับค่าจ้างเป็นมูลค่าเงินปัจจุบันก่อนคำนวณ ทำให้ระบบสะท้อนรายได้จริงมากขึ้น

2.เพิ่มเงินบำนาญตามทุกเดือนที่ส่งสมทบ

จากเดิมคิดปีละ 1.5% ปรับใหม่เป็น เดือนละ 0.125% ผู้ที่ส่งเกือบครบปีจึงไม่ถูกตัดสิทธิอีกต่อไป

3.ผู้รับบำนาญปัจจุบันได้ประโยชน์ทันที

มีการคำนวณใหม่ให้โดยอัตโนมัติ หากได้มากกว่าเดิมจะเพิ่มให้ทันที เฉลี่ยเพิ่ม 2,949 มาเป็น 3,240 บาท/เดือน แต่ถ้าน้อยกว่าเดิมยังคงได้เท่าเดิม ไม่มีใครถูกลดบำนาญ

4.ผู้ที่กำลังจะเกษียณใน 10 ปีต่อไปจะได้เพิ่มขึ้น

บำนาญเฉลี่ยเพิ่มจาก 4,095 เป็น 4,428 บาท/เดือน และเมื่อรวมส่วนชดเชยช่วงเปลี่ยนผ่าน เพิ่มเป็น 4,529 บาท/เดือน

5.ปรับเพดานค่าจ้างให้ทันยุค

เพดานค่าจ้างนำมาคิดบำนาญปรับจาก 15,000 มาเป็น 17,500 บาท ในปี 2569 และจะทยอยปรับต่อเนื่อง เพื่อให้สะท้อนค่าจ้างจริงของแรงงานยุคใหม่

สำนักงานประกันสังคมย้ำว่าระบบ Pension Point CARE จะช่วยให้การคำนวณบำนาญโปร่งใส เข้าใจง่าย และตอบโจทย์ผู้ประกันตนในยุคใหม่ พร้อมเปิดสายด่วน 1506 ตลอด 24 ชั่วโมง ให้สอบถามเพิ่มเติมได้

ประกันสังคมแจง ทำไมต้องใช้สูตรใหม่ Pension Point CARE

สำนักงานประกันสังคมเผยเหตุผลสำคัญที่ต้องปรับระบบคำนวณบำนาญชราภาพเป็นสูตรใหม่ “Pension Point CARE” หลังพบว่าสูตรปัจจุบันอาจไม่สะท้อนรายได้จริงของผู้ประกันตน เนื่องจากยึดค่าจ้างเฉลี่ย 60 เดือนสุดท้าย ซึ่งผู้ประกันตนบางรายมีรายได้ลดลงช่วงใกล้เกษียณ ส่งผลให้เงินบำนาญต่ำกว่าที่ควรได้รับ

เหตุผลที่ต้องเปลี่ยนเป็นระบบ CARE

สปส.ระบุว่า สูตรใหม่จะนำค่าจ้างที่ผู้ประกันตนส่งสมทบทุกเดือน ปรับเป็นค่าเงินปัจจุบันก่อนเฉลี่ย ทำให้สะท้อนรายได้จริงตลอดอายุการทำงาน ลดความเสี่ยงกรณีรายได้ตกช่วงท้ายอายุงาน และทำให้การคำนวณมีความโปร่งใส เป็นธรรม และคาดการณ์ผลบำนาญได้ง่ายขึ้น

สปส.ชี้เป็นประโยชน์ต่อผู้ประกันตนทั้งระบบ

สำนักงานประกันสังคมย้ำว่า การปรับสูตรเป็น CARE จะทำให้เงินบำนาญมีความเพียงพอมากขึ้นสำหรับผู้ประกันตนมาตรา 33 และ 39 ช่วยให้การเกษียณมีความมั่นคง และเป็นหลักประกันที่คาดการณ์ได้ โดยการเปลี่ยนสูตรจะไม่กระทบสิทธิเดิมของผู้รับบำนาญปัจจุบัน