ทีเอ็มบี ชี้ควบรวมพนักงาน-ระบบธนชาตเสร็จตามแผน ก.ค.นี้

“ปิติ” เผยแผนควบรวมคืบหน้า ยันจัดการเรื่องคน-พนักงานสาขาครบ 700 แห่ง เสนอจ่ายชดเชยตามกฎหมายบวกเพิ่ม 4 เดือนพนักงานหากไม่ต้องการไปต่อ พร้อมขึ้นระบบเครดิตการ์ด-เช่าซื้อ-โมบายแบงกิ้ง คาดเสร็จตามแผนที่วางไว้ ก.ค.นี้

นายปิติ ตัณฑเกษม ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร ธนาคารทหารไทย จำกัด (มหาชน) หรือ ทีเอ็มบี เปิดเผยความคืบหน้าการควบรวมกิจการระหว่างทีเอ็มบีและธนชาต โดยปัจจุบันการควบรวมในส่วนของคนและพนักงานแล้วเสร็จเป็นที่เรียบร้อยแล้ว ซึ่งธนาคารได้กำหนดและวางตัวผู้จัดการสาขาและเจ้าหน้าที่ครบทั้ง 700 แห่ง

ทั้งนี้ กรณีที่พนักงานรายใดที่ไม่ต้องการโอนย้ายไปยังองค์กรใหม่ที่ควบรวมเป็นหนึ่งเดียวก็สามารถใช้สิทธิเกษียณก่อนอายุได้ ซึ่งธนาคารจะจ่ายชดเชยตามกฎหมาย 13 เดือน และธนาคารบวกเพิ่มให้อีก 4 เดือน โดยไม่ต้องรอให้สิ้นสุดตามแผนการควบรวมในเดือนกรกฎาคมนี้ เพื่อให้ธนาคารสามารถวางตัวเรื่องบุคลากรได้ชัดเจนขึ้น

ส่วนระบบงาน จะเห็นว่าระบบงานสำคัญและใหญ่ ๆ มีความคืบหน้าเช่นกัน โดยธนาคารสามารถขึ้นระบบงานสำคัญ เช่น ระบบบัตรเครดิต (Credit Card) ได้นำระบบของธนชาตขึ้นมาอยู่บนระบบเดียวกันเรียบร้อยแล้วในช่วงสัปดาห์ที่ผ่านมา และตอนนี้กำลังอยู่ในระหว่างขั้นตอนการย้ายสินเชื่อเช่าซื้อรถยนต์ของธนชาตเข้ามาอยู่ระบบของทีเอ็มบี

เนื่องจากทีเอ็มบีไม่มีสินเชื่อประเภทนี้ จึงต้องเสียบระบบใหม่ขึ้น คาดว่าจะใช้เวลา 1-2 เดือน เช่นเดียวกับโมบายแอปพลิเคชั่น “TMB TOUCH” จะทยอยขึ้นระบบรวมลูกค้าทั้งสองแห่งไว้ด้วยกัน และปรับเพิ่มฟีเจอร์ใหม่ในส่วนที่ทีเอ็มบียังไม่มี เพื่อรองรับการบริการลูกค้า

“แม้ว่าตอนนี้จะเป็น 2 องค์กรอยู่ แต่ภายในเดือนกรกฎาคมนี้จะเป็น 1 บริษัท โดยแผนงานจะเป็นไปตามขั้นตอนต่าง ๆ ที่กำหนดไว้ ส่วนในเรื่องของการเปลี่ยนชื่อธนาคารก็จะมีการขออนุมัติจากที่ประชุมผู้ถือหุ้นในวันที่ 8 เมษายนนี้ หลังจากนั้นก็จะทำเรื่องแบรนด์ดิ้งต่อไป”