แสงเล็กๆ ที่เปลี่ยนอนาคตใหญ่ เบื้องหลัง 8 ปีแห่งความสำเร็จของ “โครงการหิ่งห้อย” โดย CKPower

ท่ามกลางกระแสโลกที่หันมาให้ความสำคัญกับความยั่งยืนและการสร้างคุณค่าให้กับสังคมอย่างแท้จริง ชื่อของ “CKPower” ที่หลายคนรับรู้เพียงเป็นผู้ประกอบการที่มุ่งเน้นการลงทุนในธุรกิจผลิตและจำหน่ายไฟฟ้าจากพลังงานประเภทต่างๆ แต่เบื้องหลังความมุ่งมั่นในการผลิตพลังงานนั้น ยังมีอีกแสงที่จุดประกายความสว่างไสว และสร้างแรงกระเพื่อมเชิงบวกให้สังคมไทยมาอย่างยาวนานกว่า 8 ปีแล้ว

‘แสงสว่าง” เชื่อมต่อโอกาสอย่างยั่งยืน

             เรื่องราวเริ่มต้นจากจุดเล็กๆ ในปี 2559 เมื่อผู้บริหารและพนักงานกลุ่มหนึ่งของ CKPower ร่วมกันวาดฝันถึงการนำองค์ความรู้และความเชี่ยวชาญด้านวิศวกรรมพลังงานไฟฟ้าของตนเอง มาสร้างประโยชน์ให้กับสังคมอย่างเป็นรูปธรรม

พวกเขาเชื่อมั่นว่า “แสงสว่าง” ไม่ได้เป็นเพียงสิ่งจำเป็นพื้นฐานในการดำรงชีวิต แต่ยังเป็นกุญแจสำคัญในการเปิดประตูแห่งโอกาสทางการศึกษาและยกระดับคุณภาพชีวิตให้กับผู้คนที่อยู่ในพื้นที่ห่างไกล

             จากความตั้งใจอันแน่วแน่ “โครงการหิ่งห้อย” จึงถือกำเนิดขึ้น และเดินหน้าภายใต้แนวคิด “จุดประกายการเรียนรู้ เปิดประตูสู่ความยั่งยืน”

มากกว่า ‘ให้’ แต่คือการ ‘สร้าง’

             หากมองผิวเผิน อาจคิดว่าโครงการเพื่อสังคมขององค์กรต่างๆ มีรูปแบบที่คล้ายคลึงกัน แต่สิ่งที่ทำให้ “หิ่งห้อย” ของ CKPower แตกต่างและน่าชื่นชมอย่างยิ่ง คือการดำเนินงานภายใต้กรอบ CSR Strategy Framework 2565–2569 ที่ชัดเจนและครอบคลุมถึง 3 ด้านหลัก ได้แก่

             “พลังงานหมุนเวียนเพื่อคุณภาพชีวิตที่ดี” ไม่ใช่เพียงการบริจาคไฟฟ้า แต่เป็น “การส่งมอบองค์ความรู้” เกี่ยวกับพลังงานหมุนเวียน เพื่อให้ชุมชนสามารถเข้าถึงและใช้ประโยชน์จากพลังงานสะอาดได้อย่างยั่งยืน เป็นการติดอาวุธทางปัญญาและสร้างความเข้าใจในระยะยาว

“เพื่อการอนุรักษ์ ปกป้อง ฟื้นฟูทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม” ไม่ได้จำกัดอยู่เพียงปลูกป่า แต่คือ “การเสริมสร้างองค์ความรู้และขยายพื้นที่อนุรักษ์” เพื่อปลูกฝังจิตสำนึกและความเข้าใจถึงความสำคัญของทรัพยากรธรรมชาติให้กับเยาวชน ซึ่งถือเป็นรากฐานสำคัญของการพัฒนาที่ยั่งยืน

“นวัตกรรมสร้างโอกาสเพื่อชุมชน” ด้วย “การต่อยอดนวัตกรรมสู่การพัฒนาอาชีพ” ที่มีคุณค่ามากไปกว่าการสงเคราะห์ ผ่านโครงการ One Power Plant One Product (OPOP) ที่มุ่งเน้นการพัฒนาเศรษฐกิจชุมชนอย่างแท้จริง ควบคู่ไปกับการสนับสนุนการสร้างอาชีพและเพิ่มมูลค่าให้กับผลิตภัณฑ์ท้องถิ่นในพื้นที่รอบโรงไฟฟ้า

อีกหนึ่งความประทับใจก็คือ โครงการหิ่งห้อยไม่ได้เป็นเพียงกิจกรรมที่บริษัทหยิบยื่นให้ชุมชน แต่เป็นการส่งเสริมการมีส่วนร่วมของพนักงานอย่างแท้จริง พนักงานจิตอาสาจาก CKPower Group กว่า 250 ชีวิต ได้รวบรวมความเชี่ยวชาญของแต่ละคนลงมือพัฒนาชุมชนอย่างเต็มกำลัง ไม่ว่าจะเป็นการปรับปรุงพื้นที่ การส่งมอบอาคาร หรือการถ่ายทอดความรู้

นี่คือภาพสะท้อนขององค์กรที่ปลูกฝัง “DNA แห่งการให้” ไว้ในบุคลากรอย่างลึกซึ้งจากเหนือจรดใต้ สู่รางวัลแห่งความภาคภูมิใจ

             ตลอด 8 ปีที่ผ่านมา โครงการหิ่งห้อยได้สร้างผลลัพธ์ที่เป็นรูปธรรม และขยายขอบข่ายการดำเนินงานไปอย่างกว้างขวาง ไม่เพียงแต่ในชุมชนรอบโรงไฟฟ้าในประเทศไทยเท่านั้น แต่ยังรวมถึงใน สปป.ลาว

             ตัวอย่างที่เห็นได้ชัดเจนคือ “โครงการหิ่งห้อยปีที่ 8” ที่ได้ส่งมอบอาคารห้องสมุดรูปแบบใหม่ ณ ศูนย์การเรียนตำรวจตระเวนชายแดนบ้านแม่มุใน จังหวัดเชียงใหม่

อาคารแห่งนี้ไม่ได้เป็นเพียงแหล่งรวบรวมหนังสือ แต่ยังถูกออกแบบให้เป็น “อาคารประหยัดพลังงาน” ด้วยการเพิ่มช่องแสงธรรมชาติและการระบายอากาศที่ดี ซึ่งเป็นผลมาจากการนำความรู้ด้านวิศวกรรมพลังงานของ CKPower มาประยุกต์ใช้อย่างลงตัว การปรับปรุงพื้นที่โดยรอบยังช่วยส่งเสริมสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่เอื้อต่อการพัฒนาของเยาวชนอีกด้วย

ยิ่งไปกว่านั้น ความมุ่งมั่นและความทุ่มเทของโครงการหิ่งห้อยยังได้รับการยอมรับในระดับสากล ด้วยการคว้ารางวัล AREA Awards 2024 (Asia Responsible Enterprise Awards) ต่อเนื่องเป็นปีที่ 3 ในสาขา Social Empowerment จาก Enterprise Asia ซึ่งเป็นองค์กรพัฒนาเอกชนชั้นนำที่ส่งเสริมศักยภาพของผู้ประกอบการที่มีความรับผิดชอบในเอเชีย

รางวัลนี้เป็นเครื่องพิสูจน์ถึงความโดดเด่นของ CKPower ในการสร้างความเข้มแข็งให้กับสังคมอย่างแท้จริง

‘เติม ต่อ ร่วม สร้าง’ ขับเคลื่อนสู่ความยั่งยืน

             เบื้องหลังความสำเร็จของโครงการหิ่งห้อยคือกลยุทธ์ “เติม ต่อ ร่วม สร้าง” ที่ CKPower ใช้เป็นแนวทางในการดำเนินงาน

             เป็นคำสั้นๆ แต่เต็มเปี่ยมไปด้วยความหมาย ได้แก่ “เติม” เต็มความต้องการของชุมชนด้วยองค์ความรู้และทรัพยากรที่บริษัทมี, สาน “ต่อ” และขยายผลโครงการอย่างต่อเนื่อง เพื่อสร้างผลในระยะยาว, “ร่วม” มือกับทุกภาคส่วน ทั้งพนักงาน ชุมชน หน่วยงานภาครัฐ และภาคประชาสังคม เพื่อสร้างพลังร่วมในการพัฒนา สุดท้ายคือ “สร้าง” คุณค่าที่ยั่งยืนให้กับสังคมในมิติสังคม สิ่งแวดล้อม และเศรษฐกิจ

ผลลัพธ์ที่น่าภาคภูมิใจตลอด 8 ปีที่ผ่านมา สะท้อนให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของ CKPower ในการสร้างคุณค่าสู่สังคมอย่างแท้จริง ด้วยการเพิ่มการเข้าถึงพลังงานหมุนเวียนให้กับชุมชนถึง 100,330 วัตต์ การเพิ่มพูนความรู้ด้านพลังงานหมุนเวียนแก่ครูผู้นำและเยาวชนแล้วกว่า 9,513 คน และการสร้างความตระหนักรู้ในการปกป้องทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อมอีก 4,377 คน

โครงการหิ่งห้อยยังสอดคล้องกับกลยุทธ์หลักของ CKPower ในด้าน C (Clean Electricity) ด้วยการขยายการเข้าถึงพลังงานสะอาด K (Kind Neighbor) ด้วยการดูแลชุมชนรอบโรงไฟฟ้าด้วยความรับผิดชอบ และ P (Partnership for Life) ด้วยการร่วมมือกับเครือข่ายภาคีเพื่อสร้างผลกระทบเชิงบวกในระยะยาว

ทั้งหมดนี้แสดงให้เห็นถึงความเชื่อมโยงระหว่างเป้าหมายทางธุรกิจและความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กรอย่างลงตัว

‘กองทุน-ผู้นำ’ เพื่อก้าวต่อไปที่ยั่งยืน

             CKPower ไม่ได้หยุดอยู่แค่ปัจจุบัน แต่ยังมองไปยังอนาคตอย่างยั่งยืน โดยมีแผนที่จะสานต่อโครงการหิ่งห้อยอย่างต่อเนื่องจนถึงปี 2569 ภายใต้กรอบการสร้างคุณค่าสู่สังคมร่วมกับทุกโรงไฟฟ้าในเครือ ทั้งในประเทศไทยและ สปป.ลาว

             สิ่งที่น่าสนใจคือ การริเริ่ม “กองทุนพลังงานหมุนเวียน” เพื่อให้เกิดการดูแลร่วมกันอย่างยั่งยืนในระยะยาว รวมถึงการ “ขยายกลุ่มครูและเยาวชนผู้นำทางด้านพลังงานหมุนเวียน” เพื่อสร้างผลกระทบเชิงบวกในวงกว้างต่อไป

นี่คือวิสัยทัศน์ของการสร้างระบบที่จะขับเคลื่อนการพัฒนาอย่างยั่งยืนด้วยตัวเอง ไม่ใช่เพียงแค่การให้ความช่วยเหลือแบบครั้งคราว

‘สัญลักษณ์’ แห่งความหวัง

             โครงการหิ่งห้อยของ CKPower เป็นมากกว่ากิจกรรมเพื่อสังคม ด้วยเป็นสัญลักษณ์ที่สะท้อนถึงความมุ่งมั่นตั้งใจจริงของภาคเอกชน ที่ต้องการนำศักยภาพและความเชี่ยวชาญของตนเองมาสร้างคุณค่าให้กับสังคมอย่างแท้จริง

การดำเนินงานที่โปร่งใส จริงจัง และมุ่งเน้นการสร้างผลกระทบที่ยั่งยืน ทำให้โครงการนี้ได้รับการยอมรับและสร้างความเชื่อมั่นให้กับผู้ที่ได้รับประโยชน์และสังคมโดยรวม

“หิ่งห้อย” จึงเป็นอีกหนึ่งตัวอย่างที่สะท้อนถึงการที่ผู้ประกอบการธุรกิจระดับแถวหน้าได้ให้ความสำคัญกับการสร้างคุณค่าและตอบแทนสังคม ไม่ใช่แค่เพียงภาพลักษณ์ที่ดี แต่เป็นการลงมือทำอย่างต่อเนื่องและมีเป้าหมายที่ชัดเจน

เช่นเดียวกับแสงเล็กๆ ของหิ่งห้อย อาจไม่ได้สว่างจ้าในทันที แต่เมื่อใดที่รวมกัน กลายมาเป็นแสงสว่างทั้งนำทางและจุดประกายความหวังให้กับผู้คนมากมายได้
            ในโลกที่เต็มไปด้วยความท้าทาย การมีอยู่ขององค์กรที่ดำเนินธุรกิจด้วยความรับผิดชอบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อมเช่น “CKPower” ถือเป็น “พลังงาน” ที่สำคัญในการขับเคลื่อนสังคมไปสู่ความยั่งยืนอย่างแท้จริง

และเรื่องราวของ “หิ่งห้อย” จะยังคงส่องสว่างต่อไป เพื่อสร้างแรงบันดาลใจและจุดประกายความดีงามในหัวใจของทุกคน