ผู้บริหารวอยซ์ทีวี เคาะจ่ายค่าชดเชยพนักงานที่ถูกเลิกจ้างกว่า 100 คน โดยนอกจากได้รับเงินตามกฎหมายแล้ว จะได้เพิ่มเอ็กซ์ตร้ารายละ 1 เดือน
วันที่ 26 เมษายน 2567 ผู้สื่อข่าวรายงานว่า หลังจากผู้บริหารวอยซ์ทีวี แถลงปิดกิจการ และจะจ่ายค่าชดเชยการตกงานให้กับพนักงานกว่า 100 คน ว่าจะเป็นธรรม และเป็นไปตามกฎหมายนั้น
ล่าสุดมีผลแล้วว่าฝ่ายบริหารงานบุคคลของวอยซ์ทีวี จะจ่ายเงินค่าชดเชยเพิ่มเติม ดังนีี้
1.จ่ายเงินเพิ่มให้ 1 เดือน จากที่กฎหมายกำหนด
2.วันลาที่เหลือ คิดเป็นจำนวนเงินชดเชยให้ตามค่าเฉลี่ยรายวันในอัตราเงินเดือนพนักงานแต่ละคน
อัตราค่าชดเชยตามกฎหมายแรงงาน มีดังนี้
- ลูกจ้างทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน แต่ไม่ครบ 1 ปี ได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างสุดท้าย 30 วัน
- ลูกจ้างทำงานติดต่อกันครบ 1 ปี แต่ไม่ครบ 3 ปี ได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างสุดท้าย 90 วัน
- ลูกจ้างทำงานติดต่อกันครบ 3 ปี แต่ไม่ครบ 6 ปี ได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างสุดท้าย 180 วัน
- ลูกจ้างทำงานติดต่อกันครบ 6 ปี แต่ไม่ครบ 10 ปี ได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างสุดท้าย 240 วัน
- ลูกจ้างทำงานติดต่อกันครบ 10 ปีขึ้นไป ได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างสุดท้าย 300 วัน
- ลูกจ้างทำงานติดต่อกันครบ 20 ปีขึ้นไป ได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างสุดท้าย 400 วัน
…..