ทีเอ็มบี ชี้แนวโน้มสินเชื่อเอสเอ็มอี Q2/62 โตต่ำสุด โชว์ผลงานไตรมาสแรกเติบโต 40% พร้อมปักธงปีนี้โต60%
ทีเอ็มบีคาดสินเชื่อเอสเอ็มอีไตรมาส 2 โตต่ำสุด ขณะทีแนวโน้มทั้งปียังเติบโต แม้เศรษฐกิจจะชะลอจากผลกระทบสงครามการค้าที่เกิดขึ้น ตั้งเป้าสินเชื่อปล่อยใหม่ปีนี้ เติบโต 60% ขณะที่ไตรมาสแรกมีสินเชื่อปล่อยใหม่แล้ว 5.4 พันล้านบาท เติบโต 40% พร้อมนำโปรแกรม T-Score คุมเข้มปล่อยสินเชื่อใหม่
นายรุจิกร ภาวสุทธิไพศิฐ หัวหน้าเจ้าหน้าที่บริหาร บริหารการตลาดลูกค้าธุรกิจ ทีเอ็มบี เปิดเผยว่า การเติบโตของสินเชื่อเอสเอ็มอีในไตรมาส 2 ปีนี้ ถือว่ามีความท้าทาย และมีโอกาสที่จะเติบโตได้ต่ำสุด เนื่องจากเป็นไตรมาสที่มีวันหยุดติดต่อกันหลายวัน อย่างวันสงกรานต์ รวมถึงพระราชพิธีบรมราชาภิเษก และยังมีเหตุการณ์สำคัญเกิดขึ้น ทำให้ภาคธุรกิจได้หยุดดูสถานการณ์
โดยในปีนี้ธนาคารได้ตั้งเป้าสินเชื่อปล่อยใหม่เอสเอ็มอีอยู่ที่ประมาณ 2.7 หมื่นล้านบาท คิดเป็นการเติบโตเพิ่มขึ้น 60% จากปีที่ผ่านมาที่อยู่ที่ 1.8 หมื่นล้านบาท ขณะที่ยอดสินเชื่อคงค้างปี 61 อยู่ที่ 8.9 หมื่นล้านบาท โดยคาดว่าในสิ้นปี 62 สินเชื่อคงค้างอยู่ที่ 9.8 หมื่นล้านบาท เป็นยอดของไตรมาส 1/62 อยู่ที่ 9.4 หมื่นล้านบาท
ขณะที่ไตรมาส 1/62 ธนาคารมีการอนุมัติสินเชื่อปล่อยใหม่เอสเอ็มอีไปแล้วจำนวน 5.4 พันล้านบาท เพิ่มขึ้น 40% เมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีก่อน
“ภาพรวมมีการเติบโตที่ดีขึ้นจากปีที่ผ่านมา แม้ว่าภาพรวมเศรษฐกิจจะความอ่อนแอจนทำให้ไตรมาสแรกที่ขยายตัวได้ 2.8% ซึ่งเป็นผลมาจากภาพรวมการส่งออกที่ได้รับผลกระทบจากสงครามการค้าที่เกิดขึ้น แต่ทางด้านองค์ประกอบในประเทศ ทั้งการบริโภคภายในประเทศ และการลงทุนยังสามารถเติบโตได้ในระดับที่เหมาะสม”
นายรุจิกรกล่าวอีกว่า สำหรับการปล่อยสินเชื่อเอสเอ็มอีในปีนี้ ธนาคารจะเพิ่มความรัดกุมและคุมเข้มในการปล่อยสินเชื่อ โดยนำโมเดลในการประเมินความเสี่ยงโปรแกรม T-Score (Transaction Score) มาช่วยคัดกรองลูกค้า เพื่อทำให้พอร์ตลูกค้าทรงตัว และสถานการณ์การปล่อยสินเชื่อดีขึ้นจากปีที่ผ่านมา โดยปีนี้จะเน้นการปล่อยสินเชื่อในธุรกิจเอสเอ็มอี 8 กลุ่มอุตสาหกรรมหลัก อาทิ กลุ่มลูกค้ารายย่อย (B2C) กลุ่มอาหารและเครื่องดื่ม เคมีภัณฑ์ เป็นต้น
นอกจากนี้ ทีเอ็มบี เอสเอ็มอี ได้เปิดเผยผลงานวิจัยเรื่องปัญหาและทัศนคติในหัวข้อ “9 ดราม่าทายาทธุรกิจ รุ่น 2 ทางเลือก–ทางรอดของเอสเอ็มอี 4.0 พบว่ามี 3 กลุ่มปมปัญหาของทายาทธุรกิจผู้ประกอบการเอสเอ็มอี ปมปัญหาที่ 1 ปัญหารากฐานธุรกิจ เนื่องจากเป็นทายาทรุ่นที่ 2 จึงขาดประสบการณ์ในการทำงาน รวมถึงมองภาพรวมตลาดไม่ออก และอาจจะมีบางส่วนจำใจสานต่อธุรกิจทั้งที่ไม่ชอบในธุรกิจ
ปมที่ 2 ปัญหาการบริหารงาน ที่ทายาทธุรกิจรุ่นที่ 2 จะประสบคือ ไม่มีอำนาจในการตัดสินใจอย่างเต็มที่ และการไม่ได้เปิดรับแนวคิดใหม่ๆของรุ่นบุกเบิก และปมสุดท้าย 3 ปัญหาความเชื่อมั่นที่จากทั้งคู่ค้า หรือพนักงาน
ซึ่งงานวิจัยดังกล่าวได้เสนอแนะแนวทางในการแก้ปัญหา คือ การปรับพื้นฐาน โดยการศึกษาหาความรู้จากหน่วยงานต่างๆ เพื่อพัฒนาตนเอง สร้างความเชื่อมั่นโดยหาสถานการณ์เพื่อพิสูจน์ตนเอง และการผสานการบริหาร ระหว่างผู้บริหารรุ่นที่ 1 และตนเอง เพื่อให้เกิดความไว้วางใจ รวมทั้งหาโอกาสจับคู่ธุรกิจ Business Matching เพื่อหาเน็ตเวิร์กที่ดียิ่งกว่าสำหรับการเติบโตและความแข็งแกร่งของธุรกิจในอนาคต
นอกจากนี้ ทีเอ็มบี เอสเอ็มอี ได้เปิดตัว TMB SME Insights (http://tmbbank.com/sme-insights) เว็บไซต์ที่รวบรวมข้อมูล ข่าวสาร บทความ เทคนิคการบริหารงานสำหรับผู้ประกอบการเอสเอ็มอี และบทวิเคราะห์เศรษฐกิจเชิงลึกจากศูนย์วิเคราะห์เศรษฐกิจทีเอ็มบี เพื่อเป็นแหล่งข้อมูลให้กับผู้ประกอบการเอสเอ็มอีสามารถศึกษาได้อย่างสะดวกและนำไปต่อยอดธุรกิจได้ และจะเป็นส่วนช่วยให้ทายาทธุรกิจ รุ่นที่ 2 สามารถก้าวผ่านช่วงรอยต่อของการสืบทอดธุรกิจได่อย่างราบรื่นและเติบโตได้อย่างมีประสิทธิภาพ