เว็บไซต์นี้ใช้คุ้กกี้เพื่อสร้างประสบการณ์ที่ดีมีประสิทธิภาพยิ่งขี้น อ่านเพิ่มเติมคลิก (Privacy Policy) และ (Cookies Policy)
Skip to content
AIA จับมือไวทัลไลฟ์ เจาะลูกค้าสินทรัพย์สูง ชู Longevity เริ่มบริการ ม.ค. 2570
Finance AIA จับมือไวทัลไลฟ์ เจาะลูกค้าสินทรัพย์สูง ชู Longevity เริ่มบริการ ม.ค. 2570
สุญญากาศ กสทช. จบแล้ว? บอร์ด จับตาศาลฯ ชี้ชะตา นพ.สรณ
Tech สุญญากาศ กสทช. จบแล้ว? บอร์ด จับตาศาลฯ ชี้ชะตา นพ.สรณ
เตรียมปลุกรันเวย์  “ELLE FASHION WEEK 2026” ริมแม่น้ำเจ้าพระยา ณ ไอคอนสยาม
Biz Movement เตรียมปลุกรันเวย์  “ELLE FASHION WEEK 2026” ริมแม่น้ำเจ้าพระยา ณ ไอคอนสยาม
‘ซักเคอร์เบิร์ก’ รวยเพิ่ม 8.3 แสนล้าน รับเทคโนโลยีใหม่ ก่อนงาน Meta Connect
Business ‘ซักเคอร์เบิร์ก’ รวยเพิ่ม 8.3 แสนล้าน รับเทคโนโลยีใหม่ ก่อนงาน Meta Connect
ราคาทองวันนี้ (23 ก.ย. 69) พุ่งขึ้น 300 บาท ทองรูปพรรณบาทละ 69,100 บาท
Finance ราคาทองวันนี้ (23 ก.ย. 69) พุ่งขึ้น 300 บาท ทองรูปพรรณบาทละ 69,100 บาท
ทุ่ม 390 ล้าน ผุดสะพานต่างระดับ แก้รถติด ลดอุบัติเหตุ คลองหลวง ปทุมธานี เสร็จปี’72
Economic ทุ่ม 390 ล้าน ผุดสะพานต่างระดับ แก้รถติด ลดอุบัติเหตุ คลองหลวง ปทุมธานี เสร็จปี’72
5 กระทรวง พท. จ่อของบ ‘พ.ร.ก.เงินกู้’ พัฒนาทักษะรับเปลี่ยนผ่านพลังงาน
Politics 5 กระทรวง พท. จ่อของบ ‘พ.ร.ก.เงินกู้’ พัฒนาทักษะรับเปลี่ยนผ่านพลังงาน
SAWAD แจกปันผลระหว่างกาล 0.35 บาท จ่าย 581.53 ล้าน ขึ้น XD 6 ต.ค.
Finance SAWAD แจกปันผลระหว่างกาล 0.35 บาท จ่าย 581.53 ล้าน ขึ้น XD 6 ต.ค.
บสย. เปิดตัว ‘นาโนพลัส’ อุ้ม SMEs ครั้งแรกค้ำประกัน ‘น็อนแบงก์-Virtual Bank’
Finance บสย. เปิดตัว ‘นาโนพลัส’ อุ้ม SMEs ครั้งแรกค้ำประกัน ‘น็อนแบงก์-Virtual Bank’
ปิดฉาก…โยกย้ายคลังจบเกมวัดพลังตั้ง ‘อธิบดีสรรพากร’
Finance ปิดฉาก…โยกย้ายคลังจบเกมวัดพลังตั้ง ‘อธิบดีสรรพากร’
ดูทั้งหมด

โตโยต้าแจกโบนัส 7.5 เดือน บวกเงินเพิ่ม 38,000 บาท

30 มี.ค. 2566 | 11:47น.
Toyota รถยนต์ โตโยต้า

โตโยต้าแจกโบนัสปี 2566 รับเต็ม ๆ 7.5 เดือน แบ่ง 2 งวด รับช่วงกลางปี-ปลายปี ให้เพิ่มเงินพิเศษช่วงสงกรานต์อีก 38,000 บาท

วันที่ 30 มีนาคม 2566 ดร.ปิยรัชต์ สมาทา ประธานสหภาพแรงงานโตโยต้า เปิดเผยประชาชาติธุรกิจว่า หลังจากการเจรจาระหว่างสหภาพแรงงานโตโยต้า และฝ่ายบริหารของบริษัท โตโยต้า มอเตอร์ ประเทศไทย จำกัด เรื่องการพิจารณาเงินพิเศษ หรือโบนัสประจำปี 2566 ซึ่งพิจารณาจากผลประกอบการของปี 2565 ปรากฏว่าจากการหารือที่ประชุม มีมติให้เงินโบนัสประจำปี 2566 จำนวน 7.5 เดือน บวกเพิ่มเงินพิเศษอีก 38,000 บาท 

โดยจะแบ่งจ่ายโบนัสเป็น 2 ช่วง คือ กลางปีในเดือนมิถุนายน 2566 จำนวน 3.5 เดือน และในช่วงปลายปีในเดือนธันวาคม 2566 อีก 4 เดือน ส่วนเงินบวกเพิ่มพิเศษจำนวน 38,000 บาท จะมีการจ่ายให้ในช่วงเทศกาลสงกรานต์ที่จะถึงนี้

ผู้สื่อข่าวรายงานเพิ่มเติมว่า ย้อนไปเมื่อปี 2565 โตโยต้าได้จ่ายโบนัสให้กับพนักงานในอัตรา 7.5 เดือน เช่นเดียวกัน โดยแบ่งเป็น 2 งวด และบวกเงินอีก 34,000 บาท โดยมีการเพิ่มเงินพิเศษเพิ่มอีก 16,000 บาท ให้กับพนักงานทุกคน เนื่องในโอกาสที่โตโยต้าทำตลาดในประเทศไทยครบ 60 ปี

รวมปี 2565 ที่ผ่านมา โตโยต้าแจกโบนัสพนักงาน 7.5 เดือน บวกเงินพิเศษอีก 2 ต่อ รวม 50,000 บาท 

ขณะที่ค่ายรถยนต์รายอื่น ๆ ทั้งอีซูซุ มอเตอร์, ฮีโน่ มอเตอร์ส, ฮอนด้า ฯลฯ ยังอยู่ระหว่างการเจรจาของบริษัทและสหภาพแรงงาน เรื่องการแจกโบนัสประจำปี คาดว่าน่าจะได้ข้อสรุปในเร็ว ๆ นี้