รพ.พญาไท-เปาโล ค้นจุดแข็งสร้าง “คน” รับโลกเปลี่ยน
ต้องยอมรับว่าแผนกทรัพยากรบุคคล (HR-human resource) ในยุคใหม่นั้นไม่ได้ทำหน้าที่รับสมัครคนเข้าทำงาน ตรวจเวลาเข้า-ออกงาน หรือทำ pay roll ให้พนักงานในองค์กรเท่านั้น แต่ HR ยังมีหน้าที่สำคัญอื่น ๆ มากมาย เช่น พัฒนาบุคลากร และวางแผนกำลังคน เพื่อให้สอดคล้อ …