เว็บไซต์นี้ใช้คุ้กกี้เพื่อสร้างประสบการณ์ที่ดีมีประสิทธิภาพยิ่งขี้น อ่านเพิ่มเติมคลิก (Privacy Policy) และ (Cookies Policy)
Skip to content
ก.พ. แจงแผนชะลอกำหนดตำแหน่ง ขรก. ไม่ใช่เบรกเลื่อนระดับสูงขึ้น
Politics ก.พ. แจงแผนชะลอกำหนดตำแหน่ง ขรก. ไม่ใช่เบรกเลื่อนระดับสูงขึ้น
นายกฯ ฮึ่มต่างชาติทำผิดพร้อมขับพ้นประเทศ หลังเซ็นเนรเทศชาวอิสราเอล
Politics นายกฯ ฮึ่มต่างชาติทำผิดพร้อมขับพ้นประเทศ หลังเซ็นเนรเทศชาวอิสราเอล
“สเตคอน”ผนึกพันธมิตร พลิกที่ดินบางนา-ตราด ลงทุนโปรเจ็กต์ดาต้าเซ็นเตอร์
Real Estate “สเตคอน”ผนึกพันธมิตร พลิกที่ดินบางนา-ตราด ลงทุนโปรเจ็กต์ดาต้าเซ็นเตอร์
“ชัชชาติ” ชี้ทุจริตคอร์รัปชั่น ต้องแก้ทั้งระบบ กทม.ลดใช้ดุลพินิจ พบเจ้าหน้าที่ ลดช่องโหว่โกง
News “ชัชชาติ” ชี้ทุจริตคอร์รัปชั่น ต้องแก้ทั้งระบบ กทม.ลดใช้ดุลพินิจ พบเจ้าหน้าที่ ลดช่องโหว่โกง
ข้าวโพดเลี้ยงสัตว์เข้าไฮซีซัน พาณิชย์เข้มสั่งโรงงานห้ามหยุดซื้อ-ราคาเป็นธรรม หลังตลาดชิคาโกร่วง
Economic ข้าวโพดเลี้ยงสัตว์เข้าไฮซีซัน พาณิชย์เข้มสั่งโรงงานห้ามหยุดซื้อ-ราคาเป็นธรรม หลังตลาดชิคาโกร่วง
สายสีแดงดัน ‘รังสิต-ศาลายา’ ฮับ ‘นครปฐม’ ขึ้นแท่น ‘ทำเลทอง’
Real Estate สายสีแดงดัน ‘รังสิต-ศาลายา’ ฮับ ‘นครปฐม’ ขึ้นแท่น ‘ทำเลทอง’
ธปท.ยกระดับกำกับ Non-Bank ทั่วประเทศ 3,624 แห่งใช้ AI ตรวจสอบคิด“ดอกเบี้ย-ค่าฟี”ซ้ำซ้อน
Finance ธปท.ยกระดับกำกับ Non-Bank ทั่วประเทศ 3,624 แห่งใช้ AI ตรวจสอบคิด“ดอกเบี้ย-ค่าฟี”ซ้ำซ้อน
ไทยส่งออกผลไม้ไปจีน 7 เดือนกว่า 5.2 พันล้านดอลลาร์ พาณิชย์ เร่งต่อยอดตลาดใหม่
Economic ไทยส่งออกผลไม้ไปจีน 7 เดือนกว่า 5.2 พันล้านดอลลาร์ พาณิชย์ เร่งต่อยอดตลาดใหม่
วันต่อต้านคอร์รัปชัน 2569 ปลุกพลัง “โกงได้…แก้ได้”เปิดข้อมูล 89% ปัญหาโกงฉุดพัฒนาประเทศ
Economic วันต่อต้านคอร์รัปชัน 2569 ปลุกพลัง “โกงได้…แก้ได้”เปิดข้อมูล 89% ปัญหาโกงฉุดพัฒนาประเทศ
ทุเรียนขึ้นแท่นสินค้าใช้สิทธิ FTA สูงสุด ครึ่งปีแรกเกษตร-อาหารแตะ 1.31 หมื่นล้านดอลลาร์
Economic ทุเรียนขึ้นแท่นสินค้าใช้สิทธิ FTA สูงสุด ครึ่งปีแรกเกษตร-อาหารแตะ 1.31 หมื่นล้านดอลลาร์
ดูทั้งหมด

โรงพยาบาลกรุงเทพ สำนักงานใหญ่ ได้รับการรับรอง Great Place To Work

10 ก.ย. 2567 | 12:00น.
โรงพยาบาลกรุงเทพ สำนักงานใหญ่ ได้รับการรับรอง Great Place To Work

“สถานที่ทำงานยอดเยี่ยม” เป็นโรงพยาบาลแห่งแรกของธุรกิจเฮลท์แคร์ไทย

โรงพยาบาลกรุงเทพ สำนักงานใหญ่ โรงพยาบาลแห่งแรกของประเทศไทยในธุรกิจเฮลท์แคร์ที่ได้รับการรับรอง “สถานที่ทำงานยอดเยี่ยม” (Great Place To Work®จากองค์กรวิจัยและสนับสนุนการสร้างวัฒนธรรมการทำงานที่น่าเชื่อถือ และให้การรับรอง นายจ้างที่สร้างประสบการณ์ทำงานที่ยอดเยี่ยมสำหรับพนักงาน หรือ The Global Authority of Workplace Culture ซึ่งสำนักงานใหญ่ตั้งอยู่ที่ประเทศสหรัฐอเมริกา โดยใช้แบบสำรวจ Great Place to Work® Trust Index® สำรวจความคิดเห็นของพนักงานเกือบ 3,000 คนของโรงพยาบาลกรุงเทพ โดยวัดความเชื่อมั่นที่พนักงานมีต่อผู้บริหาร ผู้ร่วมงาน และงาน/องค์กร ใน 5 มิติ (ความเป็นธรรม ความน่าเชื่อถือ ความเคารพ ความภาคภูมิใจ ความสัมพันธ์อันดี) 

การรับรองนี้สะท้อนถึง การได้รับประสบการณ์การทำงานที่ยอดเยี่ยมของพนักงาน ความภาคภูมิใจในองค์กร การได้รับการปฎิบัติอย่างเป็นธรรมและเท่าเทียม  รวมถึงการสร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างกันในองค์กร ก่อให้เกิดวัฒนธรรมการทำงานในองค์กรที่ยั่งยืน  ความสำเร็จในครั้งนี้เกิดขึ้นจากวิสัยทัศน์ และความมุ่งมั่นของผู้บริหารทุกระดับที่ให้ความสำคัญกับการดูแลควบคู่ไปกับการส่งเสริมการเรียนรู้เพื่อพัฒนาศักยภาพของพนักงาน เปิดโอกาสให้พนักงานทุกคนมีส่วนร่วมในการขับเคลื่อนองค์กรให้เติบโต พร้อมส่งเสริมทุกโอกาสทางสายอาชีพ

พญ.เมธินี ไหมแพง ประธานคณะผู้บริหาร กลุ่ม 1 และผู้อำนวยการโรงพยาบาลกรุงเทพ กล่าวว่า โรงพยาบาลกรุงเทพ สำนักงานใหญ่ ให้ความสำคัญกับบุคลากร เพราะเป็นสิ่งที่มีคุณค่ามากที่สุดขององค์กร เราเข้าใจดีว่างานบริการทางการแพทย์ต้องมีความชำนาญและความเป็นมืออาชีพ ดังนั้น การส่งมอบการบริการที่ดี ต้องเริ่มจากการทำให้พนักงานมีความสุข เพื่อส่งมอบความสุขนั้นต่อไปยังผู้มารับบริการ  

สำหรับ ผู้มารับบริการ เรายึดหลัก Triple C รู้ลึก (Competency) รู้ใจ (Compassion) ให้ความสำคัญ (Care) เพื่อส่งมอบการบริการที่ดี   ซึ่งโรงพยาบาลได้นำมาเชื่อมโยงในการดูแลพนักงานเช่นเดียวกัน โดยสนับสนุนเรื่องการพัฒนาบุคลากรเพื่อให้พนักงาน “รู้ลึก” ในงานของตัวเอง  ในด้าน “รู้ใจ” เรามีโครงการที่หลากหลาย เพื่อตอบสนองความแตกต่างของพนักงานทั้งในด้าน เพศ อายุ เชื้อชาติ   และเรา “ให้ความสำคัญ” กับพนักงานโดยดูแลพนักงานแบบองค์รวมทั้งกายและใจ 

ผู้บริหารทุกคนมีความตั้งใจที่จะทำให้ โรงพยาบาลแห่งนี้เปรียบเหมือนบ้านหลังที่ 2 ของพนักงานทุกคน รางวัล “สถานที่ทำงานยอดเยี่ยม”  (Great Place To Work®นี้ จึงเป็นการยืนยันถึงผลลัพธ์ที่ได้ดำเนินการมาอย่างต่อเนื่อง   และเราจะยังคงสนับสนุนในทุก ๆ ด้าน เพื่อพนักงานทุกคนทำงานอย่างมีความสุข และเติบโตไปพร้อมกับโรงพยาบาลอย่างยั่งยืน 

แท็กที่เกี่ยวข้อง

โรงพยาบาลกรุงเทพ