“การบินไทย” ประกาศเปิดรับพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินกว่า 300 อัตรา ระหว่าง 1-10 มกราคม 2566 รองรับธุรกิจการบินโตต่อเนื่อง
วันที่ 26 ธันวาคม 2565 รายงานข่าวจากบริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) เปิดเผยว่า จากการปรับตัวเพิ่มขึ้นอย่างมีนัยสำคัญของปริมาณความต้องการเดินทางในช่วงไตรมาสที่ 4 ของปี 2565 ซึ่งมีแนวโน้มเติบโตต่อเนื่องในปี 2566 ประกอบกับแผนเพิ่มเส้นทางและความถี่เที่ยวบินตั้งแต่ไตรมาสที่ 1 ปี 2566 เป็นต้นไป บริษัทจึงเปิดรับสมัครพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินกว่า 300 อัตรา
- ด่วน ! วอยซ์ ทีวี ประกาศปิดกิจการทุกแพลตฟอร์ม เลิกจ้าง 100 กว่าคน
- ลูกแม่ค้าขายผัก-พ่อขับแท็กซี่ สู่เก้าอี้ “ปลัดพลังงาน” บทพิสูจน์ชีวิต “ดร.ประเสริฐ สินสุขประเสริฐ”
- NETA X ขาย มิ.ย.นี้ ราคาไม่เกิน 1 ล้านบาท หลัง MOU สรรพสามิต
ผู้สนใจสามารถเข้าดูรายละเอียด คุณสมบัติผู้สมัคร และขั้นตอนการสมัครผ่านทาง
https://career.thaiairways.com/cabin-crew-recruitment-2023/ ได้ตั้งแต่วันนี้เป็นต้นไป และสมัครได้ระหว่างวันที่ 1-10 มกราคม 2566 นี้
คุณสมบัติ
- สัญชาติไทย
- โสด ไม่เคยผ่านการจดทะเบียนสมรส และไม่เคยมีบุตร
- การศึกษาไม่ต่ำกว่าปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
- อายุไม่เกิน 27 ปี โดยไม่เกิดก่อน 1 มกราคม 2539
- ผู้หญิง สูงไม่น้อยกว่า 160 ซม. มี BMI อยู่ระหว่าง 18.5-21
- ผู้ชาย สูงไม่น้อยกว่า 165 ซม. มี BMI อยู่ระหว่าง 19-24.5
- สามารถเอื้อมแตะเลยเส้นความสูง 212 ซม. ด้วยเท้าเปล่าทั้งหญิงและชาย
- สุขภาพสมบูรณ์แข็งแรงและสายตาดี (ไม่สวมแว่นสายตา)
- สามารถว่ายน้ำต่อเนื่องได้ 50 เมตร
- ไม่มีรอยสักที่สามารถมองเห็นได้ในขณะสวมใส่เครื่องแบบ
- ผู้สมัครชายต้องผ่านหรือได้รับการยกเว้นการเกณฑ์ทหารแล้ว
- ได้รับการฉีดวัคซีนป้องกันโควิด-19 ครบ 2 เข็ม (Fully Vaccinated)
มีผลคะแนนภาษาอังกฤษ
- THAI Test of English Proficiency (THAI-TEP) 59 คะแนนขึ้นไป (ศึกษาและสำรองที่นั่งการสอบ THAI-TEP ที่ Facebook Page THAI-TEP) หรือ
- Test of English for International Communication (TOEIC) 600 คะแนนขึ้นไป หรือ
- International English Language Testing System (IELTS) 5.5 คะแนนขึ้นไป หรือ
- Test of English as a Foreign Language (TOEFL) Paper-based 500 คะแนนขึ้นไป หรือ Computer-based 173 คะแนนขึ้นไป หรือ Internet-based 61 คะแนนขึ้นไป
- ผลคะแนนต้องไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันที่สมัคร โดยเลือกอย่างใดอย่างหนึ่ง