เว็บไซต์นี้ใช้คุ้กกี้เพื่อสร้างประสบการณ์ที่ดีมีประสิทธิภาพยิ่งขี้น อ่านเพิ่มเติมคลิก (Privacy Policy) และ (Cookies Policy)
Skip to content
“ชัชชาติ” พบ “ดร.เอ้” แลกข้อมูลน้ำท่วมลาดกระบัง–ร่มเกล้า เร่งแก้น้ำนิ่ง–น้ำเน่า ช่วยพื้นที่วิกฤต
News “ชัชชาติ” พบ “ดร.เอ้” แลกข้อมูลน้ำท่วมลาดกระบัง–ร่มเกล้า เร่งแก้น้ำนิ่ง–น้ำเน่า ช่วยพื้นที่วิกฤต
เตือนฝนระลอกใหม่ 11-14 ต.ค. 69 “ลุ่มเจ้าพระยา-กทม.” ระวังฝนแช่ 100 มม.
News เตือนฝนระลอกใหม่ 11-14 ต.ค. 69 “ลุ่มเจ้าพระยา-กทม.” ระวังฝนแช่ 100 มม.
ปี 2569 กรุงเทพฯ น้ำท่วม = ประเทศไทยน้ำท่วม
Business ปี 2569 กรุงเทพฯ น้ำท่วม = ประเทศไทยน้ำท่วม
จับตาเจ้าพ่อสวนน้ำ “ไชยวัฒน์ เหลืองอมรเลิศ” กู้วิกฤต “สวนสยาม” อาณาจักรหมื่นล้าน ในวันธุรกิจร่วงโรย
Business จับตาเจ้าพ่อสวนน้ำ “ไชยวัฒน์ เหลืองอมรเลิศ” กู้วิกฤต “สวนสยาม” อาณาจักรหมื่นล้าน ในวันธุรกิจร่วงโรย
‘คอนโดซ่อนปริศนา’ คว้าชนะเลิศรางวัลชมนาด ครั้งที่ 15 แบงก์กรุงเทพ-ประพันธ์สาส์น หนุนงานเขียนสตรีไทยสู่เวทีโลก
Biz Movement ‘คอนโดซ่อนปริศนา’ คว้าชนะเลิศรางวัลชมนาด ครั้งที่ 15 แบงก์กรุงเทพ-ประพันธ์สาส์น หนุนงานเขียนสตรีไทยสู่เวทีโลก
THAI แจ้งตลาดฯ สั่ง “ชาย เอี่ยมศิริ” หยุดหน้าที่ซีอีโอ เซ่นปมวิกฤตน้ำท่วม ตั้ง “สัมฤทธิ์” แทน
Business THAI แจ้งตลาดฯ สั่ง “ชาย เอี่ยมศิริ” หยุดหน้าที่ซีอีโอ เซ่นปมวิกฤตน้ำท่วม ตั้ง “สัมฤทธิ์” แทน
ไวไว : แบรนด์ไทย 54 ปี ไม่หยุดปรับตัว เพื่ออยู่ในใจคนรุ่นใหม่
Business ไวไว : แบรนด์ไทย 54 ปี ไม่หยุดปรับตัว เพื่ออยู่ในใจคนรุ่นใหม่
RTC เชียงใหม่ คัมแบ็ก ส่งรถเมล์ EV วิ่งสาย 24 รับยี่เป็ง
เศรษฐกิจภูมิภาค RTC เชียงใหม่ คัมแบ็ก ส่งรถเมล์ EV วิ่งสาย 24 รับยี่เป็ง
แสนสิริ-ไทยพาณิชย์ หนุนประเพณี “ถือศิลกินผัก” ภูเก็ต สู่ปีที่ 14
เศรษฐกิจภูมิภาค แสนสิริ-ไทยพาณิชย์ หนุนประเพณี “ถือศิลกินผัก” ภูเก็ต สู่ปีที่ 14
ราคาทองวันนี้ (2 ต.ค. 69) คงที่ รูปพรรณขายออก 67,200 บาท
Finance ราคาทองวันนี้ (2 ต.ค. 69) คงที่ รูปพรรณขายออก 67,200 บาท
ดูทั้งหมด

IBM เตรียมเลิกจ้างฝ่าย “การตลาด-สื่อสาร” คาดเล็งใช้ AI แทนที่

14 มี.ค. 2567 | 15:21น.
IBM

ยักษ์ “IBM” เตรียมเลิกจ้างพนักงานฝ่าย “การตลาด” และ “การสื่อสาร” คาดเป็นผลจากการลั่นวาจาของ “อาร์วินด์ กริชนา” (Arvind Krishna) ซีอีโอ IBM ที่จะใช้ AI ทำงานแทนพนักงาน 8,000 ตำแหน่ง

วันที่ 14 มีนาคม 2567 สำนักข่าวซีเอ็นบีซี (CNBC) รายงานว่า ยักษ์ “ไอบีเอ็ม” (IBM) เตรียมเลิกจ้างพนักงานฝ่ายการตลาดและการสื่อสารในเร็ว ๆ นี้ แต่ยังไม่มีกำหนดเวลาที่แน่ชัด โดย “โจนาธาน อะดาเช็ก” (Jonathan Adashek) ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายสื่อสารของ IBM เป็นผู้กล่าวเรื่องนี้ในการประชุมเมื่อวันที่ 12 มี.ค. ที่ผ่านมา ตามเวลาสหรัฐ

รายงานระบุว่า แผนการปรับลดพนักงานของ IBM ครั้งนี้ สะท้อนถึงแนวทางการจัดการองค์กรของ IBM ที่สอดคล้องกับสิ่งที่ “อาร์วินด์ กริชนา” (Arvind Krishna) ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ IBM เคยกล่าวไว้เมื่อเดือน พ.ค. 2566 ว่า บริษัทจะหยุดการจ้างงานในตำแหน่งที่คิดว่าจะถูกแทนที่ด้วย AI ในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า และคาดว่าเครื่องมือ AI จะสามารถทำงานได้แบบอัตโนมัติในระยะเวลา 5 ปี

นอกจากนี้ ในเดือน ธ.ค. 2566 “อาร์วินด์” ยังเปิดเผยกับสำนักข่าวซีเอ็นบีซีด้วยว่า บริษัทกำลังยกระดับทักษะด้าน AI ของพนักงานทุกคนอย่างเข้มข้น หลังจากที่ในเดือน ส.ค. ปีเดียวกัน IBM ประกาศว่าจะนำ AI มาใช้ในการจ้างงาน คิดเป็นการแทนที่ตำแหน่งงานเกือบ 8,000 ตำแหน่ง

อย่างไรก็ตาม ปี 2567 ถือเป็นปีที่มีการเลิกจ้างครั้งใหญ่ในวงการเทคโนโลยีอีกครั้ง โดยข้อมูลบน Layoffs.fyi เว็บไซต์ติดตามการเลิกจ้างของบริษัทเทคโนโลยี ณ วันที่ 14 มี.ค. 2567 ระบุว่า ตั้งแต่เดือน ม.ค. 2567 จนถึงปัจจุบัน มีบริษัทที่เลิกจ้างพนักงานกว่า 207 แห่ง คิดเป็น 50,158 ตำแหน่ง

โดยบิ๊กเทคชื่อดังระดับโลก เช่น อัลฟ่าเบท (Alphabet) บริษัทแม่ของกูเกิล (Google) และแอมะซอน (Amazon) ก็ร่วมวงการเลิกจ้างระลอกนี้ด้วย เพื่อปรับโครงสร้างองค์กร ทำให้องค์กรมีขนาดเล็กลง และทุ่มการลงทุนไปที่กลุ่มธุรกิจ AI ดาวเด่นของวงการเทคโนโลยีในปัจจุบัน

ทั้งนี้ IBM ยังต้องเผชิญความท้าทายในการแข่งขันด้าน AI เนื่องจากถูกมองว่าตามหลังบริษัทอื่น ๆ ในการพัฒนาโมเดล AI ของตนเอง แต่ในเดือน พ.ค. 2566 IBM ก็ได้ลบคำปรามาสด้วยการเปิดตัว “WatsonX” หรือแพลตฟอร์มที่รวบรวมเครื่องมือในการพัฒนา ติดตั้ง เชื่อมต่อ และจัดการโมเดล AI และข้อมูลภายในองค์กร มาแข่งขันกับบริษัทอื่น ๆ ซึ่งความสามารถในการสร้างรายได้ของผลิตภัณฑ์ดังกล่าวยังเป็นที่ตั้งคำถามของหลายฝ่าย เมื่อการขับเคี่ยวในสมรภูมิ AI ดูจะร้อนแรงขึ้นเรื่อย ๆ

แท็กที่เกี่ยวข้อง

IBM เลิกจ้าง